Thriving In A Disrupted World | Thriving People For Thriving Businesses

17 May 2018  Italy, Milan

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  • Thriving People for Thriving Businesses

    La rapidita' dell'innovazione tecnologica, i mutati profili demografici della forza lavoro e le nuove aspettative dei dipendenti sono sfide che le aziende devono affrontare velocemente per poter non solo sopravvivere, ma prosperare (Thrive),  sia nella dimensione collettiva che individuale. 


    Come costruire una forza lavoro che risponda alle esigenze di domani?
    Come attrarre e trattenere il Talento giusto per il #FutureofWork?
    Come guidare l’organizzazione verso un concetto di Employee Centricity?
    Come cambiano nel nuovo paradigma i rapporti fra HR, Linea e Dipendente?
     

    AGENDA   h. 9:00-13:00


    Benvenuto
    Marco Valerio Morelli, CEO Mercer Italia
    Thriving in an age of disruption
    Kate Bravery, Global Practices Leader, Career Mercer
    Global Talent Trends Study 2018
    Silvia Vanini, Partner Deputy Career Leader Mercer Italia
    Le esperienze delle aziende italiane
    Interviene Mauro Clara, Talent Manager Ferrero Italia.
    Andrea Boldrin, Direttore Risorse Umane Decathlon Italia.
    Lab mindset: come introdurre l’innovazione
    nella quotidianita' dell’azienda

    Alberto Navarra, HR Transformation
    Business Leader Mercer Italia

    Networking Cocktail


    La partecipazione all'evento è riservata a società Clienti e Prospect Mercer Italia. Dopo la compilazione del form presente al link nella pagina la partecipazione verrà confermata via email da Mercer Italia.


  • Titolo: Thriving in a disrupted world |Thriving People for Thriving Businesses

  • Data: 17 maggio 2018

  • Luogo: Milan

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