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La divisione Information Product Solutions (IPS) di Mercer rappresenta su scala globale la nostra competenza nell'ambito delle informazioni inerenti le risorse umane. Forniamo ai nostri clienti e consulenti le risorse necessarie per migliorare le loro capacità decisionali strategiche in merito al capitale umano in qualsiasi contesto organizzativo: dalle indagini retributive agli strumenti a supporto come ePRISM®, eIPE Unlimited e Global HR Monitor.

     
Mercer Information Product Solutions mette a disposizione informazioni di alto livello con una copertura geografica ineguagliata, servizi di supporto dedicati e soluzioni innovative. Aiutiamo i clienti a migliorare le prestazioni di business, gestendo temi quali il broad-based reward, l'executive remuneration, l'HR effectiveness, il performance measurement e la workforce strategy su base locale, regionale e globale. Grazie all'innovazione continua, che ci permette di individuare le attuali esigenze e priorità delle aziende multinazionali, possiamo essere per i nostri clienti una fonte autorevole di informazioni e di analisi sul capitale umano.

     
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